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ID：9520-26582
中国员工福利的种类有哪些？
ID：9520-26570
现代人力资源管理中，“以人为本”的理念是指（ ）。
A.把人当成“上帝”，一切都服从、服务于“上帝”
B.把人当成组织中最具活力、能动性和创造性的要素
C.坚持群众路线，尊重群众意见
D.关心员工生活，提高员工物质文化生活水平
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ID：9520-26578
海氏法中包含了三种应予报酬的因素，下面哪个不是（ ）。
A.职务环境 B.职务责任 C.诀窍 D.解决问题的能力查看解析
ID：9520-26575
失业保险所属的员工福利类型是（ ）。
A.企业福利 B.法定福利 C.生活福利 D.有偿假期查看解析
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考核绩效中最简单也最常用的工具是 （ ）。
A.图表评定法 B.交替排序法 C.配对比较法 D.强制分布法查看解析
ID：9520-26577
作为决定培训需求起始依据的是（ ）。
A.任务分析 B.绩效分析 C.培训计划制定 D.前瞻性培训需求分析查看解析
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